| مرحله جاری طرح | خاتمه قرارداد و اجرا |
| کد طرح | 61198 |
| عنوان فارسی طرح | تدوین مدل مدیریت مبتنی بر شواهد برای بیمارستان های ایران |
| عنوان لاتین طرح | Designing model of evidence-based management for hospitals in Iran |
| نوع طرح | طرح - پایان نامه |
| اولویت طرح | بهبود کیفیت مراقبت های سلامت (با اخذ تائید برای موضوع ارائه شده از معاونت های درمان و بهداشت، حسب موضوع) |
| نوع مطالعه | |
| تحقیق در نظام سلامت | خیر |
| آیا طرح پایاننامه دانشجویی است؟ | بله |
| مقطع پایان نامه | دکتری تخصصی PhD |
| مدت اجرا - ماه | 22 |
| نوآوری و ضرورت انجام تحقیق | - مدیریت و اصلاحات نظام سلامت o مدیریت بیمارستانی با رویکرد مبتنی بر شواهد |
| اهداف اختصاصی |
2. تعیین ابعاد و شاخص های موثر بر مدیریت مبتنی بر شواهد در بیمارستان براساس دیدگاه خبرگان -هدف اختصاصی سوم: طراحی مدل اولیه مدیریت مبتنی بر شواهد برای بیمارستان های ایران -هدف اختصاصی چهارم: اعتبارسنجی و نهایی سازی مدل مدیریت مبتنی بر شواهد برای بیمارستان های ایران -هدف اختصاصی پنجم: ارزیابی وضعیت مدیریت مبتنی بر شواهد در بیمارستان های شهر تبریز |
| چکیده انگلیسی طرح | |
| کلمات کلیدی | بخش سلامت : - تعریف نظری: بخش سلامت متشکل از مردم، نهاد ها و منابع که هدف آن ارتقاء سلامت، بازگرداندن و حفظ سلامت می باشد و شامل وزارت بهداشت، سازمان های بیمه ای، بیمارستان ها و سایر خدمات سلامت و هم چنین صنعت داروسازی است [33]. - تعریف عملیاتی: تعریف عملیاتی بخش سلامت مطابق تعریف نظری می باشد. مدیریت مبتنی بر شواهد : - تعریف نظری: مدیریت مبتنی بر شواهد استفاده از بهترین شواهد موجود در علوم مدیریت برای بالا بردن کیفیت تصمیمات مدیریتی می باشد [8]. - تعریف عملیاتی: در این پژوهش منظور از مدیریت مبتنی بر شواهد، استفاده از بهترین شواهد موجود در علوم مدیریت برای بالا بردن کیفیت تصمیمات مدیریتی در بیمارستان ها می باشد. مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی مبتنی بر شواهد : - تعریف نظری: مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی مبتنی بر شواهد عبارت است از استفاده از تصمیمات مبتنی بر شواهد در فرآیند کاری، عملیاتی و تصمیم گیری استراتژیک در سازمان های خدمات سلامت با استفاده از بهترین شواهد موجود در راستای ارتقاء عملکرد سازمانی [34]. - تعریف عملیاتی: تعریف عملیاتی مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی مبتنی بر شواهد مطابق تعریف نظری می باشد. مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی آگاه از شواهد : - تعریف نظری: مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی آگاه از شواهد عبارت است از استفاده از تصمیمات با آگاهی از شواهد در فرآیند کاری، عملیاتی و تصمیم گیری استراتژیک در راستای ارتقاء سازمان های خدمات سلامت با استفاده از بهترین شواهد موجود [24]. - تعریف عملیاتی: تعریف عملیاتی مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی آگاه از شواهد مطابق تعریف نظری می باشد. شواهد : - تعریف نظری: شواهد یک کلمه مبهم است [35] و می تواند به هر مفهومی مانند یک دستور اداری، یک سند مالکیت، یک دستور قضایی، یک تجربه ثبت شده و یا مقالات حاصل از مطالعات و تحقیقات علمی اطلاق شود [12, 36]. - تعریف عملیاتی: منظور از شواهد در این مطالعه؛ شواهد علمی، تجربه حرفه ای متخصصان و کارشناسان (مدیران، پزشکان، کارکنان بالینی و غیربالینی)، شواهد سازمانی (آمار و واقعیت های سازمانی) و شواهد مربوط به ذی نفعان (ارزش ها و نگرانی های افراد ذینفع) می باشند. بیمارستان : - تعریف نظری: بیمارستان یک موسسه پزشکی است که حداقل باید چهار تخصص داخلی، جراحی، اطفال و زنان و زایمان را داشته باشد و دارای بخش های آزمایشگاه، رادیولوژی، داروخانه و فوریت های پزشکی نیز باشد [37]. - تعریف عملیاتی: تعریف عملیاتی بیمارستان مطابق تعریف نظری می باشد. ابعاد مدیریت مبتنی بر شواهد : - تعریف نظری: عواملی که عملکرد مدیریت مبتنی بر شواهد را تحت تاثیر خود قرار می دهد و چهارچوب مدیریت مبتنی بر شواهد را شکل می دهند [24, 38]. - تعریف عملیاتی: در این مطالعه منظور از ابعاد مدیریت مبتنی بر شواهد، عوامل تاثیر گذار بر عملکرد مدیریت بیمارستانی مبتنی بر شواهد است. |
| ذینفعان نتایج طرح |
| نام و نامخانوادگی | سمت در طرح |
|---|---|
| علی جنتی | استاد راهنمای اول (آموزشی ) |
| سکینه حاج ابراهیمی | استاد راهنما دوم (آموزشی ) |
| همایون صادقی بازرگانی | مشاور |
| ادریس حسن پور | دانشجوی مالک پایان نامه |
| حوزه خبر | خبر |
|---|---|
| رسانه ها و مردم | عنوان خبر متن خبر |
| متخصصان و پژوهشگران | عنوان خبر پیشنهاد می شود که بر حسب نوع بهترین مهارت و تخصص، مدیران در پست متناظر با تخصص و مهارت خود به کار گرفته شوند.متن خبر پیشنهاد می شود که بر حسب نوع بهترین مهارت و تخصص، مدیران در پست متناظر با تخصص و مهارت خود به کار گرفته شوند. به عبارت دیگر، افرادی که در مدیریت بیمارستانی تحصیل نکرده اند و آموزش رسمی ندیده اند، در پست مدیریت بیمارستانی به کار گرفته نشوند؛ چرا که اکثر مدیران بیمارستان ها دارای مهارت بالینی بودند. در حال که مدیریت بیمارستانی یک حرفه تخصصی است. |
| سیاستگذاران درمانی | عنوان خبر مدیریت مبتنی بر شواهد، یکی از مهارت و توانمندی های عصر جدید برای مدیران مراقبت های سلامت به خصوص مدیران بیمارستان ها (مدیران ارشد، میانی و عملیاتی) استمتن خبر مدیریت مبتنی بر شواهد، یکی از مهارت و توانمندی های عصر جدید برای مدیران مراقبت های سلامت به خصوص مدیران بیمارستان ها (مدیران ارشد، میانی و عملیاتی) است که باید در همه سیاستگذاری ها و سازمان های خدمات سلامت مورد عنایت قرار گیرد. برگزاری دوره های آموزشی مدیریت مبتنی بر شواهد توسط مراکز تحقیقات مرتبط با مدیریت سلامت و دانشگاه ها می تواند مهارت نقد و حل مسئله را در بین مدیران بیمارستان ها افزایش دهد. |
| سیاستگذاران پژوهشی | عنوان خبر باید بهترین منابع و شواهد موجود بهترین نحو استفاده نمود. یکی از رویکردهایی که تصمیم گیری و مدیریت سازمان ها را به خصوص سازمان های مراقبت سلامت را تحت تاثیر قرار داده است، مدیریت مبتنی بر شواهد استمتن خبر استفاده از همه منابع شواهد شش گانه متناسب با نوع مسئله (شواهد علمی – پژوهشی، اطلاعات و داده های بیمارستانی، برنامه های توسعه اجتماعی- سیاسی، تجارب و مهارت حرفه ای، شواهد اخلاقی رفتاری و ارزش ها و انتظارات بیماران و ذینفعان) در تصمیم گیری های مدیریتی و سازمانی در همه سطوح مدیریتی بیمارستان ها ضروری است. با توجه به اینکه متخصصان مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی بیشتر بر مبنای شواهد علمی-پژوهشی تصمیم می گیرند و از آنجایی که مشخصات فردی مدیران عامل موثری در استفاده از مدیریت مبتنی بر شواهد است، پیشنهاد می شود که از این متخصصان بیشتر در پستهای مدیریتی استفاده شوند. |
| لینک (URL) مقاله انگلیسی مرتبط منتشر شده 1 |