تدوین مدل مدیریت مبتنی بر شواهد برای بیمارستان های ایران

Designing model of evidence-based management for hospitals in Iran


چاپ صفحه
پژوهان
صفحه نخست سامانه
مجری و همکاران
مجری و همکاران
اطلاعات تفضیلی
اطلاعات تفضیلی
دانلود
دانلود
دانشگاه علوم پزشکی تبریز
دانشگاه علوم پزشکی تبریز

مجریان: علی جنتی , سکینه حاج ابراهیمی

خلاصه روش اجرا: در گام اول، هدف تعیین ابعاد و شاخص های مدیریت مبتنی بر شواهد است. این هدف از نوع مرور نظام مند است که در آن پژوهشگران با جستجو ، اقدام به تعیین ابعاد و شاخص های مدیریت مبتنی بر شواهد در مدل ها، روش ها، چهارچوب ها و رویکردهای مدیریت مبتنی بر شواهد خواهند کرد. پژوهشگران با استفاده از ترکیب مناسب کلید واژه ها بر حسب امکانات موتورهای جستجو یا پایگاه های داده ای به دنبال مقالات و مستندات علمی مرتبط خواهند گشت. در گام دوم پژوهشگران اقدام به تعیین دیدگاه و تجربیات متخصصین و خبرگان در خصوص مدیریت مبتنی بر شواهد (اعم از تعیین ارکان لازم برای طراحی مدل، تعیین ساختار و تعیین ابعاد و شاخص ها) با روش بحث گروهی متمرکز و در صورت نیاز مصاحبه های نیمه ساختار یافته خواهند نمود. در این مرحله جهت انتخاب مشارکت کنندگان از روش نمونه گیری مبتنی بر هدف استفاده خواهد شد بدین شرح که محققین بر اساس آشنایی افراد معدود متبحر و آگاه در موضوع پژوهش، کسانی را انتخاب خواهند کرد که در مورد هدف پژوهش آگاهی داشته باشند و بتوانند در مورد یک حیطه خاص نظرات قابل توجهی ارائه کنند. در گام سوم، پس از اینکه در گام های قبلی، ویژگی ها، ابعاد و شاخص های مدیریت مبتنی بر شواهد، شناسایی شدند. پژوهشگران ، مبادرت به تهیه چهارچوب مفهومی مدیریت مبتنی بر شواهد برای بیمارستان های ایران خواهند نمود. در این مرحله ابزار ارزیابی وضعیت مدیریت مبتنی بر شواهد در بیمارستان ها نیز طراحی می شود. گام چهارم شامل دو فاز اصلی است. در فاز اول این مرحله، برای اعتبار سنجی مدل مدیریت مبتنی بر شواهد برای بیمارستان های ایران، ابعاد و شاخص های مدل با استفاده از تکنیک دلفی در اختیار صاحبنظران قرار گرفته و نظرات نهایی آنها در خصوص مدل پیشنهادی اعمال خواهد گردید و سپس در فاز دوم این مرحله، مدل طراحی شده در یک بیمارستان مورد مطالعه مقدماتی قرار خواهد گرفت و باتوجه به مطالعه مقدماتی و نظرات خبرگان، مدل نهایی طراحی خواهد شد. در گام آخر از مطالعه، وضعیت مدیریت مبتنی بر شواهد در بیمارستان های شهر تبریز مورد ارزیابی قرار خواهد گرفت. جامعه مورد مطالعه شامل کلیه مدیران و کارکنان (بالینی و غیر بالینی) بیمارستان های شهر تبریز خواهد بود. حجم نمونه پس از برآورد دقیق تعداد کارکنان بیمارستان های شهر تبریز با استفاده از فرمول کوکران برآورد خواهد شد. سپس بیمارستان ها را به عنوان طبقه در نظر گرفته و بر حسب تعداد کارکنان هر یک از بیمارستان ها، نمونه ها توزیع خواهد شد و به صورت تصادفی ساده نمونه گیری انجام خواهد شد. ابزار سنجش این ارزیابی برگرفته از مدل نهایی مدیریت مبتنی بر شواهد خواهد بود. داده ها وارد نرم افزار SPSS-22 خواهد شد و اطلاعات در قالب آمار توصیفی (جداول، نمودار، فراوانی و میانگین و انحراف معیار) گزارش خواهد شد. هم چنین در نهایت پس از جمع آوری داده ها برای تحلیل، شناخت ساختار مدل و تطبیق مدل طراحی شده با مدل مفهومی از مدلسازی معادلات ساختاری (SEM) استفاده خواهد شد.

اطلاعات کلی طرح
hide/show

مرحله جاری طرح خاتمه قرارداد و اجرا
کد طرح 61198
عنوان فارسی طرح تدوین مدل مدیریت مبتنی بر شواهد برای بیمارستان های ایران
عنوان لاتین طرح Designing model of evidence-based management for hospitals in Iran
نوع طرح طرح - پایان نامه
اولویت طرح بهبود کیفیت مراقبت های سلامت (با اخذ تائید برای موضوع ارائه شده از معاونت های درمان و بهداشت، حسب موضوع)
نوع مطالعه
تحقیق در نظام سلامت خیر
آیا طرح پایان‌نامه دانشجویی است؟ بله
مقطع پایان نامه دکتری تخصصی PhD
مدت اجرا - ماه 22
نوآوری و ضرورت انجام تحقیق - مدیریت و اصلاحات نظام سلامت o مدیریت بیمارستانی با رویکرد مبتنی بر شواهد
اهداف اختصاصی
  1. تعیین ابعاد و شاخص های موثر بر مدیریت مبتنی بر شواهد براساس مرور نظام مند
-

2. تعیین ابعاد و شاخص های موثر بر مدیریت مبتنی بر شواهد در بیمارستان براساس دیدگاه خبرگان

-

هدف اختصاصی سوم: طراحی مدل اولیه مدیریت مبتنی بر شواهد برای بیمارستان های ایران

-

هدف اختصاصی چهارم:  اعتبارسنجی و نهایی سازی مدل مدیریت مبتنی بر شواهد برای بیمارستان های ایران

-

هدف اختصاصی پنجم: ارزیابی وضعیت مدیریت مبتنی بر شواهد در بیمارستان های شهر تبریز

چکیده انگلیسی طرح
کلمات کلیدی بخش سلامت : - تعریف نظری: بخش سلامت متشکل از مردم، نهاد ها و منابع که هدف آن ارتقاء سلامت، بازگرداندن و حفظ سلامت می باشد و شامل وزارت بهداشت، سازمان های بیمه ای، بیمارستان ها و سایر خدمات سلامت و هم چنین صنعت داروسازی است [33]. - تعریف عملیاتی: تعریف عملیاتی بخش سلامت مطابق تعریف نظری می باشد. مدیریت مبتنی بر شواهد : - تعریف نظری: مدیریت مبتنی بر شواهد استفاده از بهترین شواهد موجود در علوم مدیریت برای بالا بردن کیفیت تصمیمات مدیریتی می باشد [8]. - تعریف عملیاتی: در این پژوهش منظور از مدیریت مبتنی بر شواهد، استفاده از بهترین شواهد موجود در علوم مدیریت برای بالا بردن کیفیت تصمیمات مدیریتی در بیمارستان ها می باشد. مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی مبتنی بر شواهد : - تعریف نظری: مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی مبتنی بر شواهد عبارت است از استفاده از تصمیمات مبتنی بر شواهد در فرآیند کاری، عملیاتی و تصمیم گیری استراتژیک در سازمان های خدمات سلامت با استفاده از بهترین شواهد موجود در راستای ارتقاء عملکرد سازمانی [34]. - تعریف عملیاتی: تعریف عملیاتی مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی مبتنی بر شواهد مطابق تعریف نظری می باشد. مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی آگاه از شواهد : - تعریف نظری: مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی آگاه از شواهد عبارت است از استفاده از تصمیمات با آگاهی از شواهد در فرآیند کاری، عملیاتی و تصمیم گیری استراتژیک در راستای ارتقاء سازمان های خدمات سلامت با استفاده از بهترین شواهد موجود [24]. - تعریف عملیاتی: تعریف عملیاتی مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی آگاه از شواهد مطابق تعریف نظری می باشد. شواهد : - تعریف نظری: شواهد یک کلمه مبهم است [35] و می تواند به هر مفهومی مانند یک دستور اداری، یک سند مالکیت، یک دستور قضایی، یک تجربه ثبت شده و یا مقالات حاصل از مطالعات و تحقیقات علمی اطلاق شود [12, 36]. - تعریف عملیاتی: منظور از شواهد در این مطالعه؛ شواهد علمی، تجربه حرفه ای متخصصان و کارشناسان (مدیران، پزشکان، کارکنان بالینی و غیربالینی)، شواهد سازمانی (آمار و واقعیت های سازمانی) و شواهد مربوط به ذی نفعان (ارزش ها و نگرانی های افراد ذینفع) می باشند. بیمارستان : - تعریف نظری: بیمارستان یک موسسه پزشکی است که حداقل باید چهار تخصص داخلی، جراحی، اطفال و زنان و زایمان را داشته باشد و دارای بخش های آزمایشگاه، رادیولوژی، داروخانه و فوریت های پزشکی نیز باشد [37]. - تعریف عملیاتی: تعریف عملیاتی بیمارستان مطابق تعریف نظری می باشد. ابعاد مدیریت مبتنی بر شواهد : - تعریف نظری: عواملی که عملکرد مدیریت مبتنی بر شواهد را تحت تاثیر خود قرار می دهد و چهارچوب مدیریت مبتنی بر شواهد را شکل می دهند [24, 38]. - تعریف عملیاتی: در این مطالعه منظور از ابعاد مدیریت مبتنی بر شواهد، عوامل تاثیر گذار بر عملکرد مدیریت بیمارستانی مبتنی بر شواهد است.
ذینفعان نتایج طرح

اطلاعات مجری و همکاران
hide/show

نام و نام‌خانوادگی سمت در طرح
علی جنتیاستاد راهنمای اول (آموزشی )
سکینه حاج ابراهیمیاستاد راهنما دوم (آموزشی )
همایون صادقی بازرگانیمشاور
ادریس حسن پوردانشجوی مالک پایان نامه

اطلاعات تفضیلی
hide/show

حوزه خبر خبر
رسانه ها و مردم
عنوان خبر
متن خبر
متخصصان و پژوهشگران
عنوان خبر
پیشنهاد می شود که بر حسب نوع بهترین مهارت و تخصص، مدیران در پست متناظر با تخصص و مهارت خود به کار گرفته شوند.
متن خبر
پیشنهاد می شود که بر حسب نوع بهترین مهارت و تخصص، مدیران در پست متناظر با تخصص و مهارت خود به کار گرفته شوند. به عبارت دیگر، افرادی که در مدیریت بیمارستانی تحصیل نکرده اند و آموزش رسمی ندیده اند، در پست مدیریت بیمارستانی به کار گرفته نشوند؛ چرا که اکثر مدیران بیمارستان ها دارای مهارت بالینی بودند. در حال که مدیریت بیمارستانی یک حرفه تخصصی است.
سیاستگذاران درمانی
عنوان خبر
مدیریت مبتنی بر شواهد، یکی از مهارت و توانمندی های عصر جدید برای مدیران مراقبت های سلامت به خصوص مدیران بیمارستان ها (مدیران ارشد، میانی و عملیاتی) است
متن خبر
مدیریت مبتنی بر شواهد، یکی از مهارت و توانمندی های عصر جدید برای مدیران مراقبت های سلامت به خصوص مدیران بیمارستان ها (مدیران ارشد، میانی و عملیاتی) است که باید در همه سیاستگذاری ها و سازمان های خدمات سلامت مورد عنایت قرار گیرد. برگزاری دوره های آموزشی مدیریت مبتنی بر شواهد توسط مراکز تحقیقات مرتبط با مدیریت سلامت و دانشگاه ها می تواند مهارت نقد و حل مسئله را در بین مدیران بیمارستان ها افزایش دهد.
سیاستگذاران پژوهشی
عنوان خبر
باید بهترین منابع و شواهد موجود بهترین نحو استفاده نمود. یکی از رویکردهایی که تصمیم گیری و مدیریت سازمان ها را به خصوص سازمان های مراقبت سلامت را تحت تاثیر قرار داده است، مدیریت مبتنی بر شواهد است
متن خبر
استفاده از همه منابع شواهد شش گانه متناسب با نوع مسئله (شواهد علمی – پژوهشی، اطلاعات و داده های بیمارستانی، برنامه های توسعه اجتماعی- سیاسی، تجارب و مهارت حرفه ای، شواهد اخلاقی رفتاری و ارزش ها و انتظارات بیماران و ذینفعان) در تصمیم گیری های مدیریتی و سازمانی در همه سطوح مدیریتی بیمارستان ها ضروری است. با توجه به اینکه متخصصان مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی بیشتر بر مبنای شواهد علمی-پژوهشی تصمیم می گیرند و از آنجایی که مشخصات فردی مدیران عامل موثری در استفاده از مدیریت مبتنی بر شواهد است، پیشنهاد می شود که از این متخصصان بیشتر در پست‌های مدیریتی استفاده شوند.
لینک (URL) مقاله انگلیسی مرتبط منتشر شده 1